Estas actividades ofrecieron un punto de entrada efectivo para trabajar dentro del entorno de los Centros de Atención Especializada (CAEs) donde se cumplen las medidas privativas de la libertad, y representó una oportunidad para generar confianza con el personal a cargo de la atención de los jóvenes y comprender mejor las realidades y desafíos de la operación sobre el terreno. La capacitación directa de los miembros del personal de los CAEs seleccionados tenía como objetivo mejorar la calidad del servicio a los jóvenes.
A partir de un ejercicio diagnóstico de necesidades de los equipos interdisciplinarios de los CAEs, el proyecto contrató el diseño de 3 módulos de capacitación para fortalecer al personal de los CAEs, quienes operan en el día a día con los adolescentes y jóvenes. El tercero de estos módulos fue de formación de formadores, el cual pretendía dejar capacidad instalada en los CAEs para futuras réplicas del ejercicio.
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